Abogado de Compensación para Trabajadores
Los mejores abogados de Compensación para Trabajadores en Los Angeles
Los mejores abogados de accidentes laborales en Los Ángeles
El DEFENSOR LATINO: COMPENSACIÓN DE TRABAJADORES EN LOS ANGELES
Trabajar con seguridad es un derecho de todo trabajador en el Estado de California. Si sufrió un accidente laboral provocado por la negligencia de su empleador, podría tener derecho a una indemnización. Los abogados de Compensación para Trabajadores del Defensor Latino le acompañarán después de un accidente laboral y le defenderán para que reciba la mayor compensación que Usted se merece por sus lesiones.
Tome medidas tras su accidente laboral: Programe una consulta gratuita con los abogados especializados en compensación para trabajadores del Defensor Latino hoy.
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Entender la ley sobre Compensación para Trabajadores de Los Angeles
LESIONES HABITUALES EN EL LUGAR DE TRABAJO
SOBREESFUERZO
HUESOS ROTOS
LESIÓN CEREBRAL TRAUMÁTICA
LESIONES MEDULARES
ESGUINCES
CORTES Y LACERACIONES
INCAPACIDAD PERMANENTE O DESFIGURACIÓN
SORDERA
IRRITACIÓN DE LA PIEL Y LOS OJOS
MUERTE ACCIDENTAL
Independientemente de la lesión que haya sufrido en el lugar de trabajo, nuestro equipo tiene la experiencia y los conocimientos para ayudarle a conseguir la compensación que le corresponde. Programe hoy mismo una consulta gratuita con los abogados especializados en Compensación para Trabajadores del Defensor Latino.
Causas habituales de las lesiones en el lugar de trabajo
QUÉ CAUSA LA MAYORÍA DE LESIONES EN EL LUGAR DE TRABAJO
Las lesiones por accidentes laborales pueden ser fruto de distintas cosas, algunas de las cuales pueden deberse a la negligencia de otros mientras que otras pueden ser causadas por las exigencias del trabajo. Las causas habituales incluyen:
- Uso de herramientas o maquinaria en el lugar de trabajo.
- Movimientos repetitivos que a la larga afectan al cuerpo.
- Condiciones laborales peligrosas, como superficies irregulares o riesgos no señalizados.
- Caída de objetos.
- Incidentes de transporte.
- Violencia en el lugar de trabajo.
- Exposición a productos químicos, sustancias o entornos perjudiciales.
Algunos lugares de trabajo son inherentemente más peligrosos que otros, como ferrocarriles, obras en construcción o plantas químicas. Si usted o un ser querido sufre un accidente en el lugar de trabajo, asegúrese de recibir la indemnización que le corresponde programando una consulta gratuita con el Defensor Latino.
¿SE VIO INVOLUCRADO EN UN ACCIDENTE LABORAL Y NECESITA CONOCER SUS OPCIONES??
Ley sobre Compensación para Trabajadores de California
¿CÓMO ENTENDER DE QUIÉN ES LA CULPA?
En California, las leyes sobre Compensación para Trabajadores se basan en las lesiones y enfermedades relacionadas con el lugar de trabajo, independientemente de quién tenga la culpa. Es importante entender las fechas y plazos aplicables a las leyes sobre Compensación para Trabajadores para asegurarse de seguir el proceso adecuado tras su accidente laboral. Los siguientes son algunos de los plazos más importantes que los empleados de California deben conocer:
- Tiene 30 días para notificar por escrito a su empleador cualquier accidente que sufra en el lugar de trabajo.
- Su empleador debe facilitarle un formulario de reclamo en el plazo de un día desde la recepción de su notificación escrita.
- Tiene un año para presentar una demanda desde la fecha de recepción del formulario.
Los empleadores de California tienen la obligación legal de proporcionar una compensación a todos los empleados. En California, el sistema de compensación de los trabajadores es “sin culpa”, es decir, si se lesiona en el lugar de trabajo tiene derecho a un tratamiento médico completo, una compensación monetaria y re-entrenamiento si cumple los requisitos. No importa si el accidente fue a causa de un error cometido por usted, le sigue correspondiendo un tratamiento y compensación por sus lesiones.
¿No está seguro de las opciones legales que tiene tras un accidente laboral? Programe una consulta gratuita con los abogados especializados en Compensación para Trabajadores del Defensor Latino para saber cómo podemos ayudarle.
Preguntas frecuentes sobre Compensación para Trabajadores
¿CUÁNDO DEBO CONTRATAR A UN ABOGADO DE COMPENSACIÓN PARA TRABAJADORES??
Inmediatamente después de notificar el accidente a su empleador y de que este le facilite el Formulario de Reclamo de Compensación para Trabajadores (DWC1), contáctese con el Defensor Latino al (818) 726-7100.
¿QUÉ PUEDE HACER POR USTED UN ABOGADO DE COMPENSACIÓN PARA TRABAJADORES?
En el Defensor Latino, nuestros abogados de Compensación para Trabajadores evaluarán su caso en forma gratuita. Si decide contratarnos, le derivaremos a un especialista médico que pueda tratar sus lesiones. Nuestro equipo le adelantará todos los costos y no tendrá que pagar los honorarios del abogado hasta que su caso se haya resuelto.
Su lista de control tras un accidente laboral
¿QUÉ DEBE HACER SI SE VE INVOLUCRADO EN UN ACCIDENTE LABORAL EN LOS ANGELES?
HACER
- Informar a su supervisor del accidente y explicar los detalles de lo que sucedió, aunque Usted crea que fue “culpa suya”.
- Notificar por escrito del accidente laboral a su empleador en el plazo de 30 días desde el incidente.
- Solicitar atención médica inmediata y una ambulancia si se siente mareado, aturdido, tiene doble visión o fuertes dolores de cabeza, ya que son síntomas de una lesión cerebral.
NO HACER
- Asumir que el dolor desaparecerá (a menos que sea una pequeña molestia).
- Tener miedo a ser despedido por el hecho de hacer valer sus derechos legítimos como trabajador que ha sufrido un accidente laboral en California.
- Preocuparse por su condición de inmigrante después de lesionarse en el trabajo. Aunque no sea ciudadano estadounidense, según la ley estatal de California Usted tiene derecho a una Compensación para Trabajadores.
- Asumir que decir a su supervisor que resultó herido basta como “notificación” de su lesión según la ley. Debe obtener un Formulario de Reclamo de Compensación para Trabajadores (DWC1) con el sello del estado de California para que su reclamo sea legítimo.
- Esperar varios días o semanas para contactar con Defensor Latino.
Qué esperar
¿CUÁL ES EL PROCESO DESDE LA LESIÓN HASTA LA INDEMNIZACIÓN?
Después de contactarse con los abogados de Compensación para Trabajadores del Defensor Latino, nuestro equipo evaluará minuciosamente su caso y le orientará en el proceso de reclamo. Le derivaremos a un especialista médico para tratar sus lesiones. También le asignaremos un “coordinador médico”, un miembro de nuestro personal que le ayudará a programar las citas con los médicos, le orientará sobre su tratamiento y le comentará las distintas opciones para sus lesiones, aunque Usted no tenga seguro médico.
No se preocupe por los honorarios de los abogados: Usted no tendrá que pagar los honorarios del abogado hasta que su caso se haya resuelto. Presentaremos un reclamo de Compensación para Trabajadores en su nombre para conseguir el mejor tratamiento médico disponible y obtener la máxima indemnización a la que tenga derecho según la ley del Estado de California.
El Defensor Latino: Abogados de Compensación para Trabajadores en Los Angeles
CONFÍE EN LOS EXPERTOS
El equipo del Defensor Latino tiene una acreditada trayectoria de casos ganados y clientes que han conseguido la compensación que ellos se merecían. De hecho, nuestro equipo contribuyó a conseguir una indemnización de más de 1,3 millones de dólares para un trabajador de la industria electronica y su familia cuyo reclamo había sido rechazado dos veces antes de acudir a nuestro bufete. Este caso en cuestión fue el de Don Dang vs. TDK Industries, Inc. No se conforme con menos de lo que estipula legalmente la ley del Estado de California: Contáctese con el Defensor Latino para programar una consulta legal gratuita sobre Compensaciones para Trabajadores con nuestro equipo hoy.